A Codespring| Softech marosvásárhelyi irodájában tegnap mutatták be a nyári szakmai gyakorlaton készült projekteket! Július elején nyolc diák vágott bele egy izgalmas szoftverfejlesztési folyamatba, négy érdekfeszítő témában!

A Codespring Mentorprogram égisze alatt szervezett nyári szakmai gyakorlatok legizgalmasabb része azonban az, hogy minden hallgató, aki felvételt nyer erre a programra, aktívan részt vesz egy kézzelfogható alkalmazásfejlesztési folyamatban.
Olyan időket élünk, amikor a szoftveriparban tapasztalható bizonytalanságok miatt egyre kevesebb a fizetett gyakornoki állás. A mentorált diákok kiváltságos helyzetben voltak, hiszen tapasztalt kollégáinktól tanulhatnak a nyári szakmai gyakorlat során.
A marosvásárhelyi Nyári Szoftverfejlesztési Gyakornoki Program témái
Azért, hogy a diákok számára érdekes és vonzó legyen a nyári szakmai gyakorlat, a mentoraink igyekeztek olyan témákat és kutatási területeket javasolni, amelyek kihívást jelentenek. A technológiák egy része megalapozza az elengedhetetlen tudást, ugyanakkor az új, vagy kevésbé közismert programozási nyelvek inspirációt jelenthetnek a diákoknak az innovatív megoldások kidolgozásához.
Hadd idézzünk néhány gondolatot a marosvásárhelyi nyári szakmai gyakorlat koordinátorától, aki elmondja, miért volt összetett az infós diákoknak szervezett szoftverfejlesztési program:
„Július izgalommal indult a Codespring | Softech marosvásárhelyi irodájában. Idén a Sapientia EMTE nyolc diákja vett részt a nyári gyakornoki programban. A dinamikus program része egy időgazdálkodási tréning, technikai gyorstalpalók, mentorokkal való találkozások, a friss diplomások szakdolgozat-védéseinek megtekintése, sőt egy hűsítő fagylaltszünet is, hogy elviseljük a nyári hőséget. A mai projektbemutatókra készülve azt is kijelenthetjük már: mindenki sok tapasztalatot szerzett és sokat tanult ez alatt a két hónap alatt!” – osztotta meg velünk gondolatait Novák Pálma, PhD, egyetemi adjunktus.
Az infós diákoknak szervezett szoftverfejlesztési program témái
A nyári szakmai gyakorlat a jó témáknak, valamint a kivitelezéshez javasolt technológiáknak és eszközöknek köszönhetően sikeres kivitelezéshez vezetett. A diákok, mentoraik irányításával, a következő szoftveralkalmazásokat mutatták be a tegnapi záróeseményen:
-
- Gaspulse – Enikő és Imre – Tamás és Roland mentoraik közreműködésével – hasznos feladotot oldottak meg az infós diákoknak szervezett szoftverfejlesztési program során: helybéli és régiós üzemanyagárak nyomon követésére és az archívum alapján a várható árváltozások előrejelzése alkalmas appot fejlesztettek.
- Learn with me – Péter és Mátyás – Krisztián és Endi mentorálásával – diákoknak szánt alkalmazást dolgozott ki, amely mesterséges intelligencia segítségével generál gyakorlófüzeteket. Az önirányított tanulás népszerű téma, így a mentorprogramos diákok lelkesen vetették bele magukat a kivitelezési lehetőségek tanulmányozásába.
- Interaktív múzeum – Szilamér és Huba, valamint mentoraik, István és Mózes egy újfajta élményt javasolnak a múzeumi gyűjtemények és a hozzájuk kapcsolódó információk összekapcsolásával. Bár már sok interaktív technológia létezik a múzeumi környezetben, ez a projekt a média és az immerzív technológia kombinációjával igyekszik egyedi felhasználói élményt nyújtani.
- Hibrideszköz tanároknak – Kende és Béla projektjét Endi és Tamás felügyelte mentorként. A hibrid alkalmazás célja a tudományos dolgozatok javításának és értékelésének problémáját igyekszik kezelni.
Soft-skillek fejlesztése a mentorprogram és a nyári szakmai gyakorlat során
Fontos kiemelni, hogy a Codespring diákoknak szervezett szakmai programja már a kezdetektől lehetőséget biztosít a szakmához szükséges soft-skillek fejlesztésére. Az IT-iparban egyre fontosabbá válik az együttműködés készsége, a csapatmunka és az ügyfélközpontúság, így a gyakorlati képzés az aktív hallgatás (active listening), együttműködés, konfliktuskezelés, kommunikáció, analitikus és kritikus gondolkodás, empátia és alkalmazkodókészség fejlesztése terén is fontos támpontokat nyújtott az informatikushallgatóknak.
Miért érdemes csatlakozni egy szoftverfejlesztési gyakornoki programhoz?
Gyakran kérdezik tőlünk programozóhallgatók, hogy miért fontos részt venni gyakornoki programokban. Számos okot tudunk felsorolni, hogy miért érdemes már diákként komolyan venni a pályát, és még az egyetem évei alatt megtenni az első lépéseket a szoftverfejlesztési karrier megalapozásához! Érveink egy része objektív, más része talán személyes, de minden mentorált diák talál közöttük olyat, amelyet magáénak érez.
-
Valódi szoftveralkalmazásokat fejleszthetsz. Csapatoddal együtt megtanulod, hogyan kell a nulláról létrehozni egy alkalmazást. A te hozzájárulásod is meghatározó lesz a siker elérésében, és megérted, hogyan hat minden részfeladat a végső projekt megvalóstására.
-
Megismered a szoftveripar különböző területeit. Fokozatosan megtanulod, milyen szerepe van egy szoftver-architektnek, a programozónak, a tesztelőnek, a DevOps mérnöknek, a UX/UI fejlesztőnek és a biztonsági szakértőnek. Több ismeret birtokában pedig eldöntheted, melyik illik a személyiségedhez.
-
Előnyt szerezhetsz társaiddal szemben egy kiváló önéletrajzzal. A munkaerőpiacon rendkívül kiélesedett a verseny, és az IT-cégek a pályakezdők közül szívesebben vesznek fel olyanokat, akik már rendelkeznek alapvető tapasztalattal és csapatmunkában is dolgoztak. Amint lediplomázol, a szakmai gyakorlat és a valós tapasztalat nagy előnyt jelenthet.
-
Fejleszted önmagad. A műszaki pályákon ma folyamatos, talán élethosszig tartó tanulásra kell felkészülnöd. A gyakornoki program rávilágít erősségeidre és azokra az adottságokra, amelyeket még fejlesztened kell.
-
Elkezdheted építeni saját szakmai kapcsolatrendszeredet. Közelebbről megismered mentoraidat és a Codespring szoftverfejlesztőit, senior szakértőkkel kerülsz kapcsolatba, akiktől rengeteget tanulhatsz, és megismered cégünk emberi erőforrás-menedzsereit is.
Karrierlehetőség
Végül a legnagyobb előny, amit egy nyári szakmai gyakorlat jelenthet, hogy a legjobbak állásajánlatot kaphatnak. Ez valódi ugródeszkát jelenthet egy IT-karrier elindításához.
Miért érdemes a Codespring | Softech céget választani első munkahelynek? A barátságos és befogadó munkaközösség, valamint a kellemes munkakörnyezet már eleve csábító, emellett csapatunk prioritásként kezeli az alkalmazottak mentális, fizikai, szakmai, társadalmi és pénzügyi jóllétét is.
Ebben a dinamikusan változó iparágban a projekttől és az ügyféligényektől függően újabb és újabb lehetőségek nyílhatnak meg előtted, legyen szó mobil- vagy cloud alkalmazásokról, DevOps, IT vagy mesterséges intelligenciára alapozó pozíciókról.
Ha felkeltettük érdeklődésedet, kövesd Karrier-oldalainkat (itt és itt), vagy diákként jelentkezz a Mentorprogam képzéseire!